Dans sa nouvelle loi de finances 2017, le Cameroun dépensera la somme de 998,5 milliards de FCFA, soit le quart de son budget global de 4373,8 milliards de FCFA, pour le payement des salaires du personnel de l’Etat.
Contrairement à l’exercice précédent, où les dépenses consacrées au payement des salaires des agents publics se chiffraient à 955,2 milliards de FCFA, l’on note pour 2017, une augmentation des dépenses du personnel de l’Etat à hauteur de 43,3 milliards de FCFA. «Cet accroissement, selon la loi des Finances, est à mettre en rapport avec la prise en charge de nouveaux enseignants sortis des Ecoles normales supérieures, ainsi que les élèves des grandes écoles et les recrutements annoncés dans les forces armées et police».
Dans la même veine, la loi de finances 2017 prévoit que la rubrique des dépenses consacrée au paiement des salaires des agents de l’Etat, va poursuivre sa hausse. En 2018, il est prévu que l’enveloppe de ce secteur passe à 1053,9 milliards de FCFA, et à 1112,7 milliards de FCFA en 2019.
De 2006 à 2012, les effectifs de la fonction publique au Cameroun ont progressé rapidement. Selon un rapport du Fonds monétaire international (FMI), réalisé en 2014 sur le pays, le nombre de fonctionnaires est passé de 167.000 à 250.000 employés, soit 6,9 % de plus par an, alors que l’on estime à 2,5 % l’augmentation moyenne annuelle de la population.